話そう会
社員一人一人と直接対話する場を、社長は重視しています


「今から『社長と話そう会』に行ってきます」。バイエル薬品の社内でよく聞かれるこのセリフは、「社長と話そう会」が社員にとっていかに身近な存在であるかを物語っています。歴 代の社長により脈々と受け継がれてきた、このコミュニケーションイベントは、毎年、全国の拠点で数十回開催され、バイエル薬品の風土としてしっかりと定着しています。

「社長と話そう会」は、リラックスした雰囲気の中で社長が社員と直接対話する場のことです。会の目的は、経営方針の共有とアイデアの採用。バ イエル薬品の成長戦略や将来の展望について社員が社長と直接意見を交わすことで、社員は経営方針について理解を深めます。また、バイエル薬品の事業戦略に対し、すばらしいアイデアや提案を出すと、翌 日から検討が始まり、これまで幾例も実現に至っています。また、「社長と話そう会」をきっかけに部署を超えた社員同士のつながりが生まれ、社内ネットワークが広がったと好評です。2 007年7月の統合により社員数が倍増しましたが、今まで知らなかった社員同士を結ぶ機会としても「社長と話そう会」は活用されています。最近では、「事業部長と話そう会」を始めた部署もあり、今では、経 営陣と社員を結ぶ重要な社内コミュニケーションツールとして重宝されています。

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最終更新日： 2009/12/18       このページをブックマーク       ページ      印刷
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